Mais attention, les congés à la suite d’un événement familial (décès,congé parental..) ne peuvent pas être refusé.
L’employeur doit respecter des délais légaux relatif au congés :
-Information aux salariés 2 mois avant l’ouverture de la période de congés ;
-Impossibilité de modifier les dates de départs en congés moins d‘1 mois avant la date de départ prévue.
Vous devez vous connecter pour laisser un commentaire.