
En raison de la crise sanitaire, le contingent annuel d’heures indemnisables est temporairement réévalué. Il est fixé à 1607 heures par salarié jusqu’au 31 décembre 2020 (au lieu de 1000 heures par an et par salarié) .
Source : Arrêté du 31 mars 2020 modifiant le contingent annuel d’heures indemnisables au titre de l’activité partielle pour l’année 2020, Jo du 3